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Resource Management Services está comprometido con el más alto nivel de conducta profesional entre su personal. Como tal, se espera que el personal siga este código de ética establecido y la conducta profesional de los empleados.
Honestidad e integridad
RMS se compromete a cumplir con todas las leyes y reglamentaciones federales, estatales y locales aplicables.
Los empleados de RMS tienen prohibido participar en actos de fraude, despilfarro o abuso.
Los registros de RMS se prepararán honestamente y de acuerdo con las polÃticas y procedimientos establecidos.
Se hará todo lo posible para representar los servicios de RMS de manera clara y sin publicidad engañosa, falsa o engañosa.
Responsabilidad
RMS se compromete a brindar la atención médicamente necesaria a sus miembros de una manera compasiva, respetuosa y ética sin importar raza, credo, color, religión, origen nacional, género, orientación sexual, identidad de género o discapacidad.
RMS proporcionará a cada miembro información sobre sus derechos y responsabilidades de una manera que sea comprensible y se esforzará por proteger los derechos de los miembros a lo largo de su atención y tratamiento.
RMS escuchará las necesidades de los miembros y hará todo lo posible para satisfacer las solicitudes razonables.
Equidad / LÃmites profesionales
Los empleados no deben tener relaciones comerciales que entren en conflicto con sus responsabilidades para con RMS, especialmente con cualquier organización competidora.
Los empleados no deben aceptar ni proporcionar dinero, obsequios, servicios o gratificaciones de miembros, familias de miembros o cualquier organización competidora.
El respeto
Los empleados tratarán a todas las personas con respeto, independientemente de su raza, credo, color, religión, origen nacional, género, orientación sexual, identidad de género, discapacidad, tÃtulo o puesto.
Confidencialidad
RMS mantendrá la confidencialidad adecuada de los registros y la información para evitar la divulgación no autorizada de información protegida o privada.
CiudadanÃa
RMS retribuirá a la comunidad a través del voluntariado, donaciones caritativas y servicios gratuitos.
RMS colaborará con otros para mejorar el bienestar de las personas o los programas.